河南省印发了《深入推进全民技能振兴工程大规模开展职业技能培训行动方案(2018—2022年)》

  • 2018-07-23
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近日,河南省印发了《深入推进全民技能振兴工程大规模开展职业技能培训行动方案(2018—2022年)》。其中提到,到2022年,河南省累计开展各类职业技能培训1500万人次以上,技能人才总量达到810万人,其中高技能人才总量达到230万人。职业教育在校生规模达到280万人。

事实上,职业教育一直是从国务院到地方省市在教育领域关注的核心之一,从2017年底开始,国务院和教育部陆续推出关于产教融合、校企合作以及终身职业技能培训等多项文件。此前,国务院印发了《国务院关于推行终身职业技能培训制度的意见》,对国务院此前确定推行的终身职业技能培训制度措施做了具体规定。

根据方案,河南省将通过推进职业培训法治化,做好《河南省职业条例》施行工作;做好职业培训规范化,大规模开展职业技能培训,推行职业培训信息化管理系统,推行企业技能人才自主评价,提高技能人才待遇,推进职业培训品牌化等方式来构建终身职业技能培训制度。

具体目标为,2022年前新培养高技能人才75万人,其中急需紧缺高技能人才5万人。扩大技师学院、高级技工学校招收高级工以上学员比例,2022年分别达到50%、40%以上。支持符合条件的技师学院开展学制教育培养技师试点,力争每所国家级示范性技师学院有3—5个专业开展技师学制教育。

在院校建设方面,《方案》提到,河南省将建设300所省级职业培训品牌院校,推动10所以上普通本科高校或独立学院向应用型高校转型发展。同时,鼓励职业院校与省外知名职业院校合作,试点开展学分互认、课程互选。提升职业院校信息化基础设施建设水平和服务保障能力。

此外,《方案》提到要加强职业培训交流合作,推进职业培训国际化,支持技师学院取得接收国外留学生资质,招收并培养外籍学生开展职业资格证书国际化试点。目标在2022年前全省建成100个中外职业技能培训项目。


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